“好,没人说了是吧?”何皎仪端起自己的水杯喝了一大口水,然后正了正身子,再暗暗扫视了一圈这些垮着脸的与会者……

    她收起了自己刚才‘谦虚谨慎’的态度,突然就变了语调,带着公司总裁的威严开口道:

    “刚才各位的发言,我都用录音笔一一记录下来了。挺好的,很坦诚,坦坦荡荡的承认自己能力平庸,所以,我现在正式做出如下决定——”

    “陈锋、卢建伟、谢飞忠、黄添胜四人因不尊重上级指令,且自身能力不足以胜任岗位,降职两级,降薪20%;”

    听到这个决定,所有人一脸震惊,有些没反应过来……

    何皎仪又宣布下一个决定,“徐岚、潘兴两人无故缺席此次会议,严重违反公司纪律,给于开除处理!”

    宣布完这两个决定后,何皎仪又冷着脸对人力资源总监交代,“尽快在公司内部下发我刚才的通知,该走的人事流程在一天内完成!”

    人力资源总监也有些懵,还反问何皎仪,“何总,这个……需要先告知总裁吗?”

    “不需要!”何皎仪言辞间没有一丝温度的说到,“不过只是分公司一个小小的人事变动而已,他没空管这么多,由我全权处理!”

    听她突然做出这么严重的决定,其他人,尤其是被通知降职降薪的几个人脸色都白了,以为她只是在发脾气,一个个就差跳脚了!

    第一个没忍住的是研发部的负责人卢建伟,他本来就是这里十多年的老员工了,以前也组织研发过几款卖的好的药品,为公司作出过不少的贡献,怎么可能受得了这样的裁决?

    “你凭什么做这样的决定!?”卢建伟也不想装了,站起来冲她拍桌子叫嚣,“你不过只是个出卖色相的小丫头片子,在这里规规矩矩的当个摆设就罢了,有什么权力降职降薪?你当公司是你无理取闹发泄小情绪的地方吗,你想怎样就怎样?!”

    何皎仪不慌不忙,面不改色的回答,“我有没有权力,你试试不就知道了?顺便送你一句话,在这里先做人再做事,你既然如此控制不住自己的情绪,看来,你根本不适合做一个理性的研发管理人员,所以——”

    何皎仪转而又对人力资源总监吩咐道,“卢建伟‘以下犯上’,不遵守公司组织纪律,且能力不足,同样给予开除决定,具体的赔偿按照劳动法执行,另外,关于产品的专利和竞业协议这些,找律师来谈好。”

    “你……”卢建伟眼看何皎仪根本不是在发脾气开玩笑,还越搞越严重,多少是有些慌,“你没有理由开除我,你凭什么——”

    “不满我的决定,去找曲总。”何皎仪又一脸强势的对在坐的其他人说到:

    “希望大家尊重集团总裁的决定,他既然任命我做了这个分公司的最高管理者,你们谁有不满的,要闹情绪的,要装逼的,统统找曲励闹去!以后谁不服从我的管理,提前写好离职申请,我一秒都不会犹豫放你去另谋高就!”

    “想要继续留下的,就继续做好自己的本职工作。凡是看不惯我的人,欢迎你想方设法干掉我,只要你有这个本事。”

    听到这些冷血狂妄的话,会上的人多少是有些被震慑住了,一个个面如土色,即便心底有再大的不满,也不敢再造次。

    毕竟,曲氏药业是行业的领头羊,能够在这个公司里做到高层管理的位置,收入和社会地位在业界都是让同行十分羡慕的……