“在三代火影执政期间,木叶在火之国从成立了木叶医院分院,不但🖴很好的分流了患者,🀾还☾🄾🃊有效的创收,并且解决了一部分火之国都的就医问题。

    在第二次忍界大战时,三忍之一纲手前辈,提出了🁛🆡战斗医疗🋴🝦体系以及医疗体系改革,最终通过不断的实践与大家的努力,有🙘🊮📨了今天的木叶医疗系统。

    随着木叶发展的日新月异,在抱着🝧🍞🉎以往前辈的医改方案,已经不能满足于木叶前进的脚步了。之前很长一段时间,我就又让🙘🊮📨人留意,木叶🊔医院的情况。

    和现如今医🏞🛎🛏疗部的负责人,风吕吹等一些医护人员交流后,决定医改!这是一项涉及面广、难度大的🆱📘社会系统工程。

    在木叶这样一个人口多、人均收入水平低、各阶层差距大的忍村,😶🅻🋯深化医改是一项十分🖛艰巨复杂的任务。

    为此我制定了以下几点方案:

    第🕍🈒♛一👶🍒🇥点,为了更有效的利用医疗资源。要明确了分工,明确大🉅医院和小诊所的分工制度。收费也必须要透明。

    为此要将木叶分成几个区域,每一个区域,要有一个小诊所,给木叶村民就医,提供便利。每一🍁🅌🅊个小诊所要有至少一名医疗忍者坐镇🃗🗺,另外要培养更多的,没有忍者天赋的医生🗶☠。

    有很多病,有很多事,根本不需要医疗忍者去🔬🃰参与,护士和普通医生,就能过很容易地解决,但是在木⚎🐑叶,我们大量的浪费了医疗忍者的时间。

    就好像没有医疗忍者,不会医疗忍术,就看不了病。每一名医疗忍者,都是木叶的战略储备人员,应该更有效地使用与🊸🕄🇃利用,不应将有限的时间,过度浪费。

    第二点,木叶将推行医保制度,就是社会医🇫疗保险,是为向保障范围内的劳动者,提供患病时基本医疗需求保障的社会保险制度。

    这🕍🈒♛里我要说明一点,主要纳入医保的人群,分为两种,一种是忍者,另一种是普♃🅱🊕通的木叶民众。有关木叶忍者的医保方案很简单。

    就是沿用以往的制度即可,只不过增加🖨🕇🇢退休后的医疗全免。而普通木叶民众,则有所不同,他们需要自己向木叶医疗部,缴纳一笔保🃗🗺障金。

    这笔费用并不高,而且🅓🆉🍯是每年都要交,但是只要你交付了🄹🂚🏖这笔费用,不但🆡在看病的时候,会享有折扣,还会在一定的病症范围内,给予免费治疗。

    木叶不足5岁的孩子🀸,以及60岁以上的老人,从现在🁳🉳起不需要缴纳保障金,就可以获🖛得全免政策。

    第三👶🍒🇥点,木叶医院将在木叶学院和火之🖨🕇🇢国学院,设立医疗学科,教导学生如何救治病患,给没有忍者天赋的孩子,一个称为医护人员的机会。

    第四点,成立木叶医药部,主要🛕🜌🀱负责人有火影顾问大蛇丸暂时担任,主要是🁍🄣⛃研发新型药物,以及一些可用性较高的医疗器械。

    以上所产生的费用,都将由木叶🛕🜌🀱财🝧🍞🉎政部门承担。”宇智波阳说道

    坐在两侧的忍者,一下子开始了乱嗡嗡的讨论,这可不是一件小事,🖴相🆄🌽比于前两个部门,这个部门的改动简直有点面目全非的意思。

    “火影🄇大人,改动虽然非常令人激动人心,可是🝙🋥木叶财🁳🉳政,恐怕根本无法支持。”

    “是啊,火影大人三思啊。”

    “木叶财政这么多年🀸,就没有不是赤字的🗅时候,现在又要增加这么多支出,恐怕撑不住。”