余友清的心计还🟞🞕不是一般的深,巧妙的一招就可以让岳遵进退两难。

    苏韬想了想,问道:“你现在🆦👲🌳是打算按照什么标准来给专家定级?”

    “按照进入国医专家🄾🃎🖭组的时间来定🅓🆅吧!”岳遵皱眉道,“先来后到,比较公平!”🚻😨

    苏韬摇头,苦笑道:“我觉得不能盲目一刀切。有些老专家虽然还挂个国医大师的名,但基本🊾已经不再承担国医大师的职责,你如果发放津贴比那些做了很多事,但进入专家组时间很短的人,岂不🜿🇻是不公平?”

    岳遵愣了一下,叹气道:“理是这么个理啊,有些国医专家一年只象征性地来中保委一两次,很少承担自己应尽的职责和义务,如果给他们太高的津贴,肯定不合适。要不,按照绩效考核🙍🉉?每完成一次保健任务,获得一定的积分,年底再根据全年的整体情况,发放津贴。”

    “这个办🅡法,比前面一个方案要好很多,不过统计起来会很繁琐。”苏韬笑着说道,“而且那些老同志,恐怕会不乐意。”

    岳遵点了点头,有💦点上火地骂道:“这个余友清,真是太可恶!竟然给我这么吃力不讨好的活儿。”

    苏韬想了想,笑道:“我有一个建议,将津贴分成两个部分,一部分🆷按照资历来发放,一🐮🃊🖄部分按照实际贡献值来发放,这样就可以兼顾两类人。”

    岳遵想了想,笑道:“就这么定了吧!”

    确定好方案之后,苏韬就开始帮岳遵整🇎🗗理专家资料,有苏韬相助,所以岳遵很快就梳理出🐮🃊🖄头绪,🃙😍完成了津贴发放的初步方案。

    至于方案是否能够实施,还得提交到会议上,🞞🕓由🖀🏤🜅大家一起讨论商定。

    邵文涛见岳遵的办公🄾🃎🖭室一🃝直有人,心中好奇余友清给他交代的任务🂽,究竟忙得怎么样,忍不住敲开岳遵办公室的门。

    “哟,忙着呢啊?”邵文涛皮笑肉不笑地说道🞞🕓🞞🕓。

    “是啊,🅡老余给🟞🞕我安排了个活🆦👲🌳儿,急着要,我得抓紧弄完。”岳遵虽然不喜欢邵文涛,但表面上的功夫还是得做到位,不能撕破脸。

    “是不是🅡津贴的事情?”邵文涛已经走到桌前,眼睛扫到纸业,伸手就去拿,被苏韬迅速抽走。

    邵文涛微微一怔,讥笑道:“给我看🄊🟅看都不行吗?还当成什么宝贝了啊?”

    岳遵虽说看邵文涛不顺眼,但还是笑着解释道:“还不够完善,等🂽弄🆷好了,会拿出来,大家一起商议。”

    邵文涛深深地看了一🄾🃎🖭眼岳遵,阴阳怪🄊🟅气地说道:“年轻气盛,🅨可不是什么好事。”