填报资料不难。

    这仅仅只是一个开始,后面是初评🋗,也叫做初审,由人事科进行🐰。主要是查看一些大家申报的资料,工作年限是否符合要求,审查其他条件🋾是否符合要求。

    这些都没有问题,下一阶段是论文答辩。

    中级职称、高级🜑🁛🆢职称的评审东海所就可以自己进行,答辩也在东海所内部进行,如果是教授级高工评定,则需要外面的专家一起参🔚与评定。

    一会儿之后,申报资料填写完毕。

    检查一下并无问题,杨帆准备🗃😼🆪等一下亲自送到人事科。

    论文答辩杨帆一点都不担心,这是小菜一碟,稍微有一点担心的🐰是人事科的初审。

    按照中级职称评定规则,要求工作年限满五年,而杨帆则只有四年的工作经🝘🋙历,这一点不符🉴合要求。

    除此之外,倒全部符合要求。

    赵玉兰提🈾醒道:“小杨,要不要潘总师帮你向人事科打一个招呼,不然,可能初审就会被打下来。”

    杨帆想了想之🊭📠后道:“暂时🗛🜖还是不麻烦潘总师,如果真🟧🟣🟁的初审过了不关,我再找潘总师吧。”

    麻烦潘总师不好🜑🁛🆢,不用麻烦的🗃😼🆪话尽量不去🉵🋨🛹麻烦。

    聊了几句🈾之后,杨帆关心的询问道:“赵姐,今年正好有教授级高🉳🋕🙍工的评定,你打算参加吗?”💽🗑🚼

    中级和高级职称的评定东海所每年都有一次,但🏊教授级高工则不一定,一🏸🞷般两年才一次🄬🀧。

    且名额极🈾其有限,基本上把握总人数不变的🏐原则。

    也就是说,假如东海所现在有10名教授级高工,如果没有退休、离职、病故的缘故,人数没减少的话,一般是没有名🔍额的。

    也就是说教授级高工评定很难,难得多。

    赵玉兰多年前就评上了高工,但🅽🌂一直没有申请🅒评定教授级高工,主要是太难了。

    面对杨帆🈾这样的询问,赵玉兰一笑,“自己有几斤几两,我还是十分清楚的🝘🋙,能有一个高工的职称已经很满足了,教授级高工,我想都不敢想,今年虽然有评定🀱🀩机会,但我不会去浪费时间和精力。”

    这倒也是。

    本来没有希望的🜑🁛🆢事情,何必抱着希望去参与呢🅒。

    教授级高工的评定,不☗但名额极其有限,要求也是非常严格的,没有足够的水平,很难被评上。